4月1日上午，我所召開了2025年度青年干部座談會。會議由黨委書記萬一兵主持，副所長鄭漢豐、科研處處長王翠華、人事處處長趙立叢以及40歲以下青年干部代表共40余人參加。本次座談會圍繞人才培養(yǎng)、科研創(chuàng)新和服務(wù)保障等核心議題展開了深入交流與探討。
會上，趙立叢處長作了題為《科技人才隊伍建設(shè)探討》的專題報告。報告對標(biāo)水科院的人才政策，系統(tǒng)介紹了我所在人才政策落實、培養(yǎng)機制建設(shè)等情況，提出了人才隊伍建設(shè)目標(biāo)和方向，并對水科院人才政策進行了詳細解讀。在隨后的交流環(huán)節(jié)中，青年干部們踴躍發(fā)言，積極建言獻策。大家結(jié)合自身工作實際，圍繞職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、項目支持需求、服務(wù)保障優(yōu)化等方面提出了許多切實可行的建議和意見。這些建議不僅體現(xiàn)了青年干部對個人成長的關(guān)注，也展現(xiàn)了他們對推動我所發(fā)展的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
針對青年干部提出的問題和建議，萬一兵書記、鄭漢豐副所長及主要職能部門負責(zé)人逐一進行了回應(yīng)。對于能夠現(xiàn)場解答的問題，當(dāng)場予以明確答復(fù)；對于需要進一步研究解決的事項，則將其列入領(lǐng)導(dǎo)班子督辦清單，確保事事有回應(yīng)、件件有落實。
最后，萬一兵書記代表所黨委表態(tài)，將努力為青年干部的成長成才營造良好的環(huán)境和條件，并對青年干部提出了三點期望：一是希望青年干部立足漁業(yè)科技主戰(zhàn)場，爭當(dāng)科研攻關(guān)主力軍，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，為推動漁業(yè)科技進步貢獻力量；二是要求青年干部在日常工作中廉潔自律，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)所規(guī)，始終保持清正廉潔的政治本色；三是號召青年干部學(xué)習(xí)老一輩科學(xué)家無私奉獻的精神，發(fā)揚吃苦耐勞、兢兢業(yè)業(yè)的工作作風(fēng)，以實際行動踐行漁業(yè)科技工作者的使命。
此次座談會的成功召開，充分體現(xiàn)了我所黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子對青年人才的高度重視，也為打造一支適應(yīng)新時代要求的漁業(yè)科技生力軍奠定了堅實基礎(chǔ)。未來，我所將繼續(xù)秉持“以人為本、創(chuàng)新發(fā)展”的理念，為青年干部搭建更加廣闊的舞臺，共同書寫漁業(yè)科技事業(yè)的新篇章！
（人事處）
